Rip Curl Planeet
RIP CURL PLANEET
Toen Brian Singer en Doug “Claw” Warbrick Rip Curl in 1969 oprichtten, hadden ze één duidelijke visie: erkend worden als het Ultieme Surfbedrijf.
Vanaf het begin begrepen ze dat het bereiken hiervan meer betekende dan alleen het maken van geweldige producten voor The Search. Het betekende het juiste doen voor de mensen en plaatsen die bepalen wie we zijn.
Met dat in gedachten stelden ze een reeks kernwaarden op om Rip Curl te leiden, waarbij Gemeenschap en Milieu centraal staan. Dit leidde in 2008 tot de oprichting van Rip Curl Planet, een initiatief dat zich toelegt op het stimuleren van duurzaamheid, betrokkenheid en innovatie.
Vandaag leiden we een reeks initiatieven op het gebied van productontwikkeling om afval te verminderen, het energieverbruik te verlagen en de voorkeur te geven aan gewenste materialen.
Als B Corp zetten we ons in voor eerlijke en ethische bedrijfspraktijken, het verminderen van onze impact en het beter doen voor zowel mensen als de planeet. Je kunt meer leren over Rip Curl's duurzaamheidsinitiatieven onder de vier kernpijlers van Rip Curl Planet.
De vier belangrijkste pijlers van Rip Curl Planet
GEMEENSCHAP & MILIEU
PRODUCTEN
PARTNERS & INITIATIEVEN
SOCIALE IMPACT
b-corp
Rip Curl werd begin 2023 een Certified B Corp-merk, waarmee het zijn inzet voor hoge sociale en milieunormen aantoont.
De certificering sluit aan bij de voortdurende duurzaamheidsinspanningen, waaronder verantwoord materiaalinkoop, ethische arbeidspraktijken en het verkleinen van de ecologische voetafdruk.
certificeringen en lidmaatschappen
Naadloos
In 2023 is Rip Curl toegetreden tot Seamless als een van de zes oprichtende leden om de transformatie van de textielindustrie in Australië te ondersteunen. Seamless streeft ernaar om tegen 2030 een circulaire kledingindustrie te creëren.
Fair Labor Association
Fair Labor Accreditation verifieert dat ons bedrijf systemen heeft om de arbeiders die onze producten vervaardigen te beschermen, gebaseerd op de internationaal erkende arbeidsnormen van de Fair Labor Association.
Onze partners zijn onder andere:
Cascale
Synchroniseer je sessie, plaats je statistieken op sociale media.
Leather Working Group
Dit partnerschap helpt ons om de milieunaleving en prestatiecapaciteiten van onze looierijen te beoordelen en om duurzame milieuvriendelijke bedrijfspraktijken binnen de leerindustrie te promoten
Open Supply Hub
Open Supply Hub stimuleert de overgang naar veilige en duurzame toeleveringsketens met de meest complete, open en toegankelijke kaart van wereldwijde productie.
Internationaal Akkoord
KMD Brands is een ondertekenaar van het International Accord dat de gezondheid en veiligheid op de werkplek bevordert door middel van onafhankelijke veiligheidsinspecties, trainingsprogramma's en een klachtenmechanisme voor fabrieksarbeiders in Bangladesh.
Australische Verpakkingsakkoord Organisatie
We dienen een jaarlijks rapport en actieplan in bij APCO, dat onze strategieën voor verpakkingen en afvalvermindering ondersteunt.
Textile Exchange
Lidmaatschap ondersteunt onze materiaalstrategie, en we nemen deel aan het Preferred Fiber & Benchmarking Program.
Science Based Targets Initiative (SBTi)
We stellen doelen met de Science Based Targets-initiatie (SBTi) in 2023, wat ons in staat stelde een duidelijk gedefinieerd pad uit te zetten om de uitstoot te verminderen in overeenstemming met de doelstellingen van het Akkoord van Parijs.
Sociaal Leider Convergentie Programma
Wij zijn ondertekenaar van dit multi-stakeholder initiatief dat het delen van vergelijkbare, geverifieerde gegevens over arbeidsomstandigheden in de toeleveringsketen faciliteert. Dit partnerschap helpt ons om duplicatie van fabrieksaudits te verminderen en middelen te heroriënteren naar verbeteringsacties.
Werelds
We gebruiken de Higg Index, gehost door Worldly, die wereldwijd de meest gebruikte maatstaf is voor milieu- en sociale impact voor kleding, schoeisel en textiel.
